Осуществили правовое сопровождение увольнения части работников в связи с сокращением численности и штата сотрудников компании.
Сокращение численности и штата сотрудников компании требует досконального соблюдения требований действующего законодательства, поскольку нарушение законных прав и интересов работников может повлечь за собой возникновение судебных споров.
В рамках реализации данного проекта мы разработали пакет необходимой распорядительной документации: приказы о предстоящем увольнении, об уведомлении работников о предстоящем увольнении, приказы об увольнении работников; также нами были разработаны представления в профсоюзную организацию о даче согласования на увольнение. Мы осуществили контроль за исполнением разработанных приказов, за соблюдением преимущественного права на оставление на работе, за соблюдением гарантий для ряда категорий работников, которые не могут быть уволены по инициативе работодателя. Мы также приняли участие в процедуре получения согласования на увольнение в профсоюзной организации, а также осуществляли контроль за правильностью установления размера выходного пособия и своевременностью подачи отчетов.